হেইডি ব্র্যাডশো কে? ‘ডার্টি ডান্সিং’ এর সিইও কোম্পানির অশ্লীল, বিষাক্ত এবং ‘যৌন’ এর জন্য ‘যৌন’ প্রকাশ করেছেন

ডার্টি ডান্সিংয়ের প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা হেইডশা গুরুতর অভিযোগের মুখোমুখি হচ্ছেন কারণ অভিযোগের একটি তরঙ্গ উত্থিত হয়, যা পর্নোগ্রাফি, বিষ এবং অশান্ত যৌন সংস্কৃতিতে নিমগ্ন একটি কর্মক্ষেত্রকে প্রতিফলিত করে।

নাইন-ফেয়ারফ্যাক্সের মতে, নারং বীর-রং উপজাতি কর্পোরেশনের প্রাক্তন কর্মচারীরা প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা এবং একটি অত্যন্ত সমস্যাযুক্ত কাজের পরিবেশ দ্বারা অসদাচরণের দাবী নিয়ে এগিয়ে এসেছেন। কথা বলুন সিডনি মর্নিং হেরাল্ডপ্রাক্তন কর্মীরা ব্র্যাডশোর নেতৃত্বে কর্মক্ষেত্রকে ‘অভদ্র’ এবং ‘বিষাক্ত’ হিসাবে বর্ণনা করেছিলেন।

একটি ‘বিষাক্ত’ সংস্কৃতির অভিযোগ

‘বিষাক্ত’ কাজের পরিবেশের উদ্ধৃতি দিয়ে কয়েকজন কর্মচারী এই সংস্থাটি ছেড়ে চলে গেছেন বলে অভিযোগ করা হয়েছে, যা তাদের পরিবার থেকে নেওয়া আদিবাসী শিশুদের সমর্থন করে। হেরাল্ডের মতে, ২০২৩-২৪ -এর জন্য নিউ সাউথ ওয়েলস সরকার সমর্থিত দাতব্য সংস্থাটি প্রায় £ 7.34 মিলিয়ন ($ 9.5 মিলিয়ন) দ্বারা সমর্থিত একটি দাতব্য দ্বারা সমর্থিত ছিল।

এর পরে, মনস্তাত্ত্বিক ক্ষতির দাবিগুলি কর্মচারীদের কাজের কারণে অনুসরণ করেছিল, যদিও সংস্থাটি এই অভিযোগগুলিতে বিরোধ করে। এনবিএসি বলেছিলেন যে বোর্ডের দাবিতে কোনও যোগ্যতা নেই। নাইন-ফেয়ারফ্যাক্সের মতে, পূর্ববর্তী কর্মচারীরা, একজন প্রাক্তন সতর্কতা অবলম্বন এবং বোর্ডের সদস্য সংগঠনের মধ্যে একটি ‘বিষাক্ত’ পরিবেশ প্রকাশ করেছেন।

এই কর্মচারীরা অভিযোগ করেছেন যে কর্তৃপক্ষগুলি কর্মীদের সাথে যৌন ক্রিয়াকলাপ এবং সম্পর্ক, ঘন ঘন, অ্যালকোহল-প্রেমী কর্মচারীদের পাশাপাশি সম্পর্ক সহ অনুপযুক্ত আচরণ প্রদর্শন করেছিল। তবে, সর্বাধিক কুখ্যাত ঘটনাটি হ’ল একটি ফাঁস হওয়া ভিডিও যা ব্র্যাডশাকে একটি উদ্দীপক ‘নোংরা নাচ’ রুটিন, হতবাক শ্রোতাদের কাছে দেখায়। ফুটেজটি দ্রুত সামাজিক মিডিয়ায় ছড়িয়ে পড়ে, প্রতিক্রিয়া বাড়িয়ে তোলে এবং এর নেতৃত্বের চারপাশে ক্রমবর্ধমান বিতর্ককে যুক্ত করে।

এই গুরুতর অভিযোগের সাথে, ফোকাসটি স্বাভাবিকভাবেই নেতাকে সকলের কেন্দ্রে রূপান্তরিত করে: হেইডি ব্র্যাডশো।

হেইডি ব্র্যাডশো: বিতর্কের মুখ

তাঁর নারং বীর-রং উপজাতি নিগাম (এনবিএসি) প্রোফাইলের মতে, হেইডি ব্র্যাডশো গর্বিত বিরাজজুরি এবং ইয়োলিয়া মহিলা হিসাবে চিহ্নিত, যারা দারুগ এবং গুন্ডুঙ্গুরার দেশে শিকড়যুক্ত। 2021 সালে, তাকে ‘ওয়েস্টফিল্ড লোকাল হিরো’ হিসাবে নামকরণ করা হয়েছিল, এমন একটি প্রোগ্রাম যা তাদের সম্প্রদায়কে ইতিবাচকভাবে প্রভাবিত করেছে তাদের সম্মান করে।

প্রোগ্রামটির ওয়েবসাইটে তাকে একজন সংবেদনশীল আইনজীবী এবং কর্মী হিসাবে চিত্রিত করা হয়েছে যিনি দুর্বল উপজাতি বাচ্চাদের ক্ষমতায়ন এবং ভয়েস দেওয়ার জন্য নিবেদিত। এনবিএসি -র প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা হিসাবে তাঁর ভূমিকায়, ব্র্যাডশোর লক্ষ্য বঞ্চিত উপজাতি পরিবারগুলিকে সমর্থন করা, যারা শিশু সুরক্ষা সমস্যা হ্রাস করতে এবং শিশুদের যত্নের ব্যবস্থা থেকে দূরে রাখতে কাজ করছেন।

শিশু সুরক্ষা ইস্যুগুলির তাঁর পারিবারিক ইতিহাস দ্বারা অনুপ্রাণিত হয়ে হেইডি তার অক্লান্ত পরিশ্রমের প্রতি প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। তিনি বলেন, “একজন উপজাতি মহিলা হিসাবে আমি একটি নির্দিষ্ট পরিবর্তন আনার বিষয়ে সংবেদনশীল, যেখানে আমরা সকলেই একটি পার্থক্য দেখতে এবং অনুভব করতে পারি,” তিনি বলে।

বোর্ড এবং বিভাগের প্রতিক্রিয়া

এনএইউ-ফেয়ারফ্যাক্সের প্রতিবেদনে বিস্তারিত অভিযোগগুলি এই সংস্থার মিশনের বিপরীতে একটি ‘বিষাক্ত’ কর্মক্ষেত্রের চিত্র আঁকেন। সিইও জারি করা এক বিবৃতিতে এনবিএসি বোর্ড দাবিগুলি প্রত্যাখ্যান করেছে।

বোর্ড সিডনি মর্নিং হেরাল্ডকে এক বিবৃতিতে বলেছে, “উত্থাপিত সমস্ত মামলাগুলি পুরোপুরি তদন্ত করা হয়েছে এবং হয় বোর্ডের সন্তুষ্টির জন্য কোনও বেস খুঁজে পাওয়া বা সমাধান করা হয়নি।”

বোর্ড বলেছে, “আমরা অনুসন্ধান করেছি এবং প্রাসঙ্গিক কর্মকর্তাদের সাথে যোগদানের জন্য, যথাযথ পরামর্শ, যথাযথ পরামর্শ অব্যাহত রাখব এবং অখণ্ডতা এবং জবাবদিহিতা সহ সংগঠনটি পরিচালনার জন্য পদক্ষেপ গ্রহণের পদক্ষেপ গ্রহণ করব।”

নিউ সাউথ ওয়েলস কমিউনিটি অ্যান্ড জাস্টিস অফ আউট-অফ-হোম কেয়ারের জন্য দায়ী, হেরাল্ডকে জানিয়েছিলেন যে এটি ‘গুরুত্ব সহকারে নেয় এবং গৃহ-গ্রহণকারী সরবরাহকারীদের দ্বারা চুক্তিবদ্ধ সমস্ত অভিযোগ পর্যালোচনা করে।’